延长产假 ，羡煞现投新增育儿假，旁人7天全薪陪伴假，阿里20天全薪长期服务假……阿里的推出员工突然化身“假期富豪”
。12月14日 ，多项阿里巴巴在内网公布多项针对员工关怀的员工“暖心计划”，除了假期增多 ，福利阿里还新增交通补贴 ，简历及提高员工集体出游费用标准 ，羡煞现投此外 ，旁人它还将尝试灵活办公制度。阿里今年以来 ，推出互联网大厂接连宣布调整996工作模式。多项6月，员工腾讯光子工作室群“试点强制下班”，福利周三18点必须下班，其余工作日加班不得超过21点。随后，快手宣布取消大小周，员工按需加班  ，同时会按规定向员工支付加班工资。7月，字节宣布取消大小周 ，有需求的团队和个人可通过系统提交加班申请。此外，不少大厂的福利似乎也“卷”起来了。小米在7月宣布向3904名员工授予了共计7023万股奖励股份
。同月，京东宣布在两年时间里，将员工平均年薪由14薪逐步涨至16薪。这个月早些 ，腾讯发布公告
 ，决定向不少于2.57万位奖励人士授予合共约441.08万股奖励股份。坊间早有传闻，互联网大厂没有35岁以上的人 。不知这些福利政策实施后
，是否能在大厂看到更多中年人？